嘉峪關(guān)：忠誠(chéng)履職 艱苦拼搏 筑牢戈壁鋼城平安基石

嘉峪關(guān)市公安局

向人民報(bào)告

2020年，嘉峪關(guān)市公安局堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，在省公安廳黨委和市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，以習(xí)近平法治思想和習(xí)近平重要訓(xùn)詞精神為牽引，以省公安廳“1351”總體思路和“十大”工作體系為路徑，集中精力抓建設(shè)、集中精力抓業(yè)務(wù)，大力推進(jìn)警務(wù)指揮扁平化、警務(wù)工作群眾化，全力以赴戰(zhàn)疫情、防風(fēng)險(xiǎn)、保安全、護(hù)穩(wěn)定，下大力氣固根基、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，全市公安機(jī)關(guān)打防管控更加硬氣、攻堅(jiān)克難更具銳氣、隊(duì)伍建設(shè)更富朝氣。

聚焦政治建警，著力教育整頓，忠誠(chéng)警魂進(jìn)一步鑄牢

以縱深推進(jìn)“堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓試點(diǎn)工作為抓手，構(gòu)建全面從嚴(yán)管黨治警“1+7+N”大監(jiān)督格局，全面壓緊壓實(shí)四大監(jiān)督主體責(zé)任，召開(kāi)3次全警警示教育大會(huì)，全方位多角度深層次開(kāi)展政治輪訓(xùn)23期，交流研討30余次，“三講兩訓(xùn)”活動(dòng)100余場(chǎng)次，各類(lèi)紅色主題教育70余批次9000余人次，邀請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)題講座4次，切實(shí)把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿落實(shí)到公安工作和公安隊(duì)伍建設(shè)的各方面全過(guò)程，不斷增強(qiáng)全警忠誠(chéng)核心、擁護(hù)核心、跟隨核心、捍衛(wèi)核心的思想自覺(jué)政治自覺(jué)行動(dòng)自覺(jué)。

聚焦突出問(wèn)題，著力公平公正，執(zhí)法行為進(jìn)一步規(guī)范

牢固樹(shù)立“大法治”理念，以“守初心、擔(dān)使命”集中排查整治執(zhí)法突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)和掃黑除惡巡視反饋問(wèn)題督促整改工作為抓手，制定印發(fā)了《常態(tài)化開(kāi)展案件評(píng)查》《“法律大練兵、案件大清倉(cāng)”攻堅(jiān)行動(dòng)方案》等系列文件，研究制定了《嘉峪關(guān)市公安局案件集體研究審議暫行規(guī)定意見(jiàn)》，組織全警學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)社區(qū)矯正法》《民法典》等法律法規(guī)專(zhuān)題培訓(xùn)40余場(chǎng)次，建立會(huì)前學(xué)法制度，各部門(mén)開(kāi)展會(huì)前學(xué)法活動(dòng)500余次，旁聽(tīng)庭審活動(dòng)40余次，選取正反典型編寫(xiě)各類(lèi)案例30余篇，下發(fā)法制工作通報(bào)130余期，民警執(zhí)法辦案質(zhì)量持續(xù)提升。

聚焦打防管控，著力嚴(yán)打整治，警務(wù)效能進(jìn)一步提升

深入推進(jìn)“云劍”、“斷卡”、“殲擊”、“凈網(wǎng)”、食藥農(nóng)環(huán)煙油“秋季破案攻堅(jiān)”及“隴風(fēng)—2020”等專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，刑事案件立案數(shù)較上年同比下降0.53%，刑事發(fā)案創(chuàng)五年新低。治安案件受理數(shù)較上年同比下降29%，破案率較上年同比上升2個(gè)百分點(diǎn)，抓獲逃犯122名，破獲命案積案和現(xiàn)行命案3起，破獲各類(lèi)經(jīng)濟(jì)犯罪案件29起，挽回經(jīng)濟(jì)損失2366.88萬(wàn)元。打掉黑社會(huì)性質(zhì)組織1個(gè)、惡勢(shì)力犯罪集團(tuán)4個(gè)、惡勢(shì)力犯罪團(tuán)伙6個(gè)，破獲各類(lèi)案件154起，抓獲團(tuán)伙成員141名，查封、扣押、凍結(jié)涉案財(cái)產(chǎn)18.6億元。在全省率先開(kāi)發(fā)二維碼掃碼登記系統(tǒng)，累計(jì)登記人員30萬(wàn)余人，車(chē)輛14萬(wàn)余臺(tái)次，核查管控人員70萬(wàn)人次。聘任農(nóng)村治安戶(hù)長(zhǎng)137名，行政村、自然村治安戶(hù)長(zhǎng)覆蓋率達(dá)到100%，完成二維碼門(mén)牌上墻1.3萬(wàn)余處，累計(jì)采集更新數(shù)據(jù)92萬(wàn)余條，調(diào)處矛盾糾紛1588起。

聚焦公安改革，著力能力建設(shè)，隊(duì)伍活力進(jìn)一步激發(fā)

探索“大部門(mén)、大警種”管理模式，組建5個(gè)工作專(zhuān)班，歸口管理6個(gè)局屬部門(mén)，組建運(yùn)行8個(gè)“中心派出所”，重新規(guī)范設(shè)置科級(jí)機(jī)構(gòu)40個(gè)、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)76個(gè)，進(jìn)一步優(yōu)化了警力配置，進(jìn)一步減少了指揮層級(jí)，提升了警務(wù)效能。派出所和社區(qū)警力“兩個(gè)40%”配置標(biāo)準(zhǔn)全面落實(shí)到位。全面充實(shí)了刑警、交警、國(guó)保、治安、技偵、網(wǎng)安、指揮中心等一線實(shí)戰(zhàn)部門(mén)力量，為派出所、刑警大隊(duì)和交警大隊(duì)核增了副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，進(jìn)一步配齊配強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。對(duì)100名在同一崗位任職時(shí)間較長(zhǎng)的干部進(jìn)行了輪崗交流，對(duì)25名民警崗位進(jìn)行了調(diào)整，根本性解決了全市公安機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍老化、弱化的問(wèn)題。全方位開(kāi)展宣傳引導(dǎo)，在各類(lèi)媒體刊登稿件750余篇，2個(gè)單位和6名民警分別榮立集體、個(gè)人二等功，27名民警榮立個(gè)人三等功，2名民警分別被評(píng)為全國(guó)公安系統(tǒng)抗擊疫情先進(jìn)個(gè)人和全省抗疫青年志愿者先進(jìn)個(gè)人，全市公安隊(duì)伍精氣神持續(xù)提振，戰(zhàn)斗力大幅提升。