平?jīng)鰶艽ü玻簞?chuàng)新矛盾糾紛多元化解機制 筑牢轄區(qū)平安治理“防護墻”

今年以來，平?jīng)鍪袥艽h公安局緊緊圍繞省市縣部署要求，深化“市縣主戰(zhàn)、派出所主防”實戰(zhàn)化職能體系改革，以創(chuàng)建“楓橋式派出所”為契機，聚焦矛盾糾紛“排查、調(diào)處、防范”關鍵環(huán)節(jié)，持續(xù)探索基層治理模式，創(chuàng)新矛盾糾紛多元化解機制，著力解決矛盾糾紛排查化解難題，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感和安全感。

多維發(fā)力強排查

全力清除盲點

聚焦重點群體，按照“一人一策、一人一檔”要求，落實屬地派出所警力上門見面談話、判定等級、風險研判，詳細了解重點人員背景，做到風險提前預警、信息提前掌握、動態(tài)提前知悉，最大限度將風險隱患化解在苗頭。聚焦矛盾隱患苗頭，組織警力深入村社、農(nóng)戶，針對婚戀、鄰里、地畔等糾紛，開展“拉網(wǎng)式”“全覆蓋”滾動排查，主動傾聽民聲、收集民意、體察民情，第一時間掌握苗頭性、傾向性問題，對矛盾糾紛發(fā)展趨勢進行預估，綜合研判、因情施策，確保將矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)在初始、控制在基層，做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、早化解、早穩(wěn)控，嚴防矛盾糾紛激化升級。摸排矛盾糾紛線索75條，源頭化解75條。

多措并舉強調(diào)處

全力化解風險

延伸矛盾糾紛調(diào)解觸角，發(fā)動社區(qū)民警、社區(qū)老黨員、志愿者、治安積極分子，對轄區(qū)內(nèi)因果關系明顯、適合規(guī)勸的鄰里之間、家庭內(nèi)部的小矛盾、小糾紛，點對點、面對面源頭化解，嚴防矛盾升級轉(zhuǎn)型。堅持“打防管控宣調(diào)”一體化工作模式，圍繞當前民生領域中存在的尖銳問題，依托風險防控“四項機制”、信訪聯(lián)席會議等平臺載體，加強與司法、信訪、民政等部門的協(xié)作配合，召開聯(lián)席會議7場次，暢通矛盾糾紛引導、移交、處置渠道，通過運行聯(lián)調(diào)聯(lián)動制度，提前介入，掌握工作主動權(quán)。不斷創(chuàng)新基層治理工作方法，充分發(fā)揮民警、“義警”等群防群治力量，每月組織轄區(qū)自然村群眾召開治安聯(lián)防會議，綜合運用政策、法律、經(jīng)濟、親情等方式，因人施策、因情施策推動矛盾糾紛化解，實現(xiàn)案結(jié)事了、事心雙解。 

多點切入強回訪

全力鞏固成效

以創(chuàng)建“楓橋式派出所”為契機，進一步明確派出所主防職能，將矛盾糾紛排查化解納入主要工作范疇，著力夯實平安建設基礎，切實筑牢派出所主防戰(zhàn)線。認真分析各類因矛盾糾紛引發(fā)的治安警情，制定行之有效的摸排化解措施，實現(xiàn)源頭綜合治理，全方位落細落實矛盾糾紛排查化解工作。多領域整合資源、多主題協(xié)同參與，建立定期反饋、實時交流機制，對已化解的各類矛盾糾紛定期開展回訪，確保不復發(fā)、不反彈，實現(xiàn)閉環(huán)式、精準化動態(tài)清零。今年以來，已成功化解各類矛盾糾紛210余起，及時消除了治安風險隱患，實現(xiàn)了“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”，為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展營造了持續(xù)安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。