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金昌市中院 “三察三督”推動督察工作走深走實

來源:甘肅政法網(wǎng) 責任編輯:孔令聞 發(fā)布時間:2022-11-16
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  今年以來,金昌市中院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實習近平法治思想,緊扣“加強作風建設(shè)、提升司法形象、保障群眾訴訟權(quán)益”目標,以強化學習教育、注重司法效能、持續(xù)正風肅紀為抓手,突出政治監(jiān)督,強化日常監(jiān)督,強力推動審判業(yè)務(wù)和執(zhí)行能力實現(xiàn)“雙促進”“雙提升”。

 

察學習研討 督政治責任落實

 

  牢固樹立“人民法院首先是政治機關(guān)”的意識,把加強干警思想建設(shè)、強化理論武裝作為督察重點,引導(dǎo)干警不斷擦亮忠誠核心的政治底色。

 

  一是重示范引領(lǐng)。金昌市中院黨組充分發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,先后召開黨組會21次、理論學習中心組學習會12次,“深學黨史守初心、實干篤行促提升”等主題交流研討5場次,深入學習領(lǐng)會黨的二十大、習近平總書記重要講話和指示批示及省第十四次黨代會、市第九次黨代會等精神內(nèi)涵。持續(xù)推進政治監(jiān)督具體化常態(tài)化,舉辦 “鑄魂賦能、強基勵為”主題培訓和全市法院干警綜合能力素質(zhì)提升培訓班2期,院領(lǐng)導(dǎo)講專題黨課9場次、“兩個確立”專題宣講7場次,真正讓黨的創(chuàng)新理論往深里走、往實里走、往心里走。

 

  二是重教育培訓。以打造學習型干警、研究型團隊、書香機關(guān)為抓手,扎實開展“大學習、大研討、大培訓”活動,邀請專家學者作專題輔導(dǎo)15次,舉辦各類專題培訓和輔導(dǎo)講座12期,培訓干警500余人次。持續(xù)開展“薦書、讀書、品書”活動,依托微信公眾號,每周推薦一本書籍,每天分享一篇干警“品經(jīng)典”讀書心得,積極營造強理論、提素質(zhì)、作表率的濃厚氛圍。

 

  三是重點面輻射。組建11個青年理論學習小組,開展經(jīng)典誦讀、崗位練兵、法官沙龍等活動15場次,全方位提升青年干警整體素質(zhì)。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等黨內(nèi)組織生活制度,以黨支部為載體,組織黨員干警開展專題學習50余次,交流研討12場次,黨章、黨內(nèi)法規(guī)、廉潔從政知識測試5次,觀看紅色影片7部、參加420余人次,著力打造忠誠干凈擔當?shù)姆ㄔ鸿F軍。

 

察任務(wù)清單 督監(jiān)督責任落實

 

  始終堅持把督察作為規(guī)范司法行為、促進司法公正、推動司法事業(yè)發(fā)展的有力抓手,健全督察機制,明確督察職責,將督察任務(wù)項目化管理、清單式推進。

 

  一是強化主體責任抓落實。制定并督促縣、區(qū)法院完善黨組落實全面從嚴治黨主體責任和領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責”等7個責任清單,組織召開全市法院院長會、黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會、黨建交流推進會、警示教育大會等會議10余次,簽訂《黨風廉政建設(shè)目標責任書》24份、《廉潔自律承諾書》122份、《嚴格落實中央八項規(guī)定精神承諾書》65份,層層靠牢壓實責任。

 

  二是強化審務(wù)督察抓落實。制定印發(fā)督察工作、黨風廉政建設(shè)工作要點,細化司法巡查、政治督察等責任清單4個。依托智能審務(wù)督察系統(tǒng),開展審務(wù)督察20余次,查糾問題45條。安排專人負責“三個規(guī)定”記錄報告平臺的管理、匯總和統(tǒng)計,督促全市法院干警堅持月報告制,截至目前共填報“有報告” 記錄44條。

 

  三是強化專項督察抓落實。制定印發(fā)《開展司法作風突出問題集中整治工作方案》和《常態(tài)化開展執(zhí)法司法頑瘴痼疾排查整治工作實施方案》,細化整治重點內(nèi)容和推進步驟,通過干警自查自糾、部門交叉互查、單位實地走訪等方式,全方位查找整改全市法院在庭審、訴訟服務(wù)、裁判文書制作上網(wǎng)及其他方面的司法作風問題。

 

察紀律作風 督整改責任落實

 

  持之以恒將紀律作風建設(shè)作為鞏固深化隊伍教育整頓成果,落實執(zhí)法司法頑瘴痼疾整治常態(tài)化的必然要求,強化日常監(jiān)管,持續(xù)糾風治弊,切實轉(zhuǎn)變司法作風。

 

  一是做實做細日常監(jiān)督。健全完善干部管理監(jiān)督機制,今年以來與新入職、新任職干警開展崗前廉政談話60余人次,常態(tài)化開展廉政談話7次260余人。優(yōu)化調(diào)整廉政監(jiān)察員隊伍,結(jié)合優(yōu)化法治化營商環(huán)境、疫情防控、作風整治等工作,開展會風會紀抽查30余次,窗口作風檢查60余次,勞動紀律督察10余次、通報上下班打卡情況10次,發(fā)現(xiàn)并整改問題34個,院風院貌持續(xù)向好。

 

  二是主動接受外部監(jiān)督。全面暢通信訪舉報渠道,面向社會公布舉報網(wǎng)站、電話、信箱等平臺,指定專人負責信訪問題線索的受理、登記和分辦,年內(nèi)共收到信訪舉報15條,現(xiàn)已核查了結(jié)14件,配合派駐紀檢監(jiān)察組核查干警問題線索1條。

 

  三是積極打造清廉機關(guān)。全面推進清廉機關(guān)建設(shè),創(chuàng)建“廉潤金法”清廉品牌,細化分解《推進清廉機關(guān)建設(shè)工作任務(wù)分解清單》《加強新時代廉潔文化建設(shè)2022年度任務(wù)清單》,制作清廉文化展板,開設(shè)“廉潤金法”專欄,安裝廉政文化主題桌面,選派干警參加清廉書畫展等系列活動7場次,進一步拓展清廉文化傳播平臺,構(gòu)筑起線上線下一體宣傳陣地,實現(xiàn)廉潔教育全覆蓋。