敦煌鳴沙山月牙泉派出所：激活文化“小引擎” 提升警務“大效能”

       近年來，酒泉公安堅持以文化之光照亮強警之路，全面推進“文化育警、文化強警、文化興警、文化惠警”戰(zhàn)略，探索建立“責任落實到終端、亮點呈現(xiàn)在基層、作用滲透至一線”的公安文化工作體系，打造形成了眾多具有地域特色、公安特質、時代特征的公安文化亮點。

　　敦煌市公安局鳴沙山月牙泉風景名勝區(qū)治安派出所以黨建文化為引領，以警營文化為抓手，從小處著眼、細微入手，細抓細做，全力優(yōu)化從優(yōu)待警的“硬環(huán)境”、提升警營文化的“軟實力”，保持了隊伍心齊、氣順、勁足的良好發(fā)展勢頭。

以學習常態(tài)化育警

　   扎實打造“舒心警營”，落實文化育警措施，提煉挖掘鳴沙山月牙泉景區(qū)特點，圍繞“組織、隊伍、載體、陣地、機制”，將黨建融入公安工作、隊伍建設全過程、各領域。每周開設“法制講堂”，法制員對全所民警開展法律法規(guī)、案件評析等業(yè)務培訓。積極構建“教、學、練、戰(zhàn)”一體化教育培訓機制，利用淡季“專題式”和旺季“充電式” 培訓，鎖定“長、遠、近、急、小”培訓目標，重點強化執(zhí)法規(guī)范、山體救援、文明禮儀、甘肅文化、執(zhí)勤口語等特色培訓，提升實戰(zhàn)水平。

以管理規(guī)范化樹警

       堅持嚴管與厚愛相結合，圍繞實戰(zhàn)需求，著力鍛造作風優(yōu)良、訓練有素、充滿活力的隊伍。堅持從嚴治警，對苗頭性、傾向性問題常批評教育，使紅臉出汗成為常態(tài)。從值班備勤、執(zhí)法辦案、飲酒報備、內務衛(wèi)生入手，堅持檢查反饋日通報、日整改，從細微處強化作風養(yǎng)成，多年來隊伍未發(fā)生違法違紀問題。注重內務衛(wèi)生、著裝規(guī)范、舉止得體、用語文明、辦事公道“五個注重”。用好紅色教育資源、主題黨日等載體，組織開展形式多樣的集體活動，增強隊伍凝聚力，提高民警認同感、歸屬感。實行半軍事化管理，一日生活制度，堅持嚴格管理，做到令行禁止，整齊劃一。讓良好的學習、生活習慣內化為民輔警的良好個人素質。

以保障人性化勵警

       建成榮譽室，時刻提醒要繼承發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，牢固樹立“警魂”意識，為推動景區(qū)公安做優(yōu)旅游警務工作發(fā)展注入新的動力。設立文化長廊，記錄民警從警歷程、榮譽表彰情況，通過先進典型激勵民警干事創(chuàng)業(yè)。設置健身房、休閑室、閱覽室，配備洗衣房、淋浴室，實現(xiàn)一警一床，讓民警感受家的溫暖，隊伍凝聚力、戰(zhàn)斗力穩(wěn)步提升。積極弘揚“家文化”理念，建成了餐廳食堂、健身場地、心理活動室、黨建文化陣地等活動場所，實現(xiàn)了從無到有的嶄新風貌，為全體民警、輔警提供了更豐富的文娛空間，進一步激發(fā)了民警的參與熱情，緩解民警壓力，豐富警營生活。 （酒泉市委政法委 供稿）