工地人員沒有新增
工資支出持續(xù)上漲
看似忙忙碌碌、熱火朝天的工地
到底是誰在“吃空餉”？
今年4月初，蘭州市安寧區(qū)某項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人祝先生在對第一季度總公司財務(wù)支出公示進(jìn)行核對時，發(fā)現(xiàn)工資支出每月都在上漲。可令他納悶的是，第一季度項(xiàng)目部尚未報請增資調(diào)整，這些多余的支出都是從哪來的？祝先生初步懷疑，項(xiàng)目部有人“吃空餉”，可查了半個多月卻一無所獲。5月4日，萬般無奈的祝先生帶著重重疑問，來到蘭州市公安局安寧分局刑偵大隊報案。
蹊蹺：“消失”的員工
民警向祝先生了解情況后，立即著手從人員數(shù)量和工資賬目開始調(diào)查。經(jīng)過仔細(xì)核對，民警發(fā)現(xiàn)，2022年12月至2023年4月間，項(xiàng)目部共增加工資支出30余萬元，按照工資標(biāo)準(zhǔn)，剛好是14名員工5個月工資的總和。
在民警的提示下，祝先生立即聯(lián)系公司總部核對，發(fā)現(xiàn)這14名員工在總部的登記信息位于事發(fā)項(xiàng)目部，但項(xiàng)目部的實(shí)際總?cè)藬?shù)里根本不包括這些人，14名員工就這樣“憑空消失”了，總部的工資發(fā)放記錄也顯示，這14名員工每月都會在項(xiàng)目部按時領(lǐng)取工資和加班費(fèi)，而且一直持續(xù)了5個多月。
幫忙：“好心”的朋友
在調(diào)查過程中，民警發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目部存檔的人員信息和財務(wù)支出都沒有問題，嚴(yán)格按照實(shí)有人數(shù)和人員流動情況進(jìn)行了逐一登記和實(shí)時調(diào)整，相關(guān)負(fù)責(zé)人員也能做到信息“一口清”，民警據(jù)此斷定，項(xiàng)目部的員工們沒有問題。
民警結(jié)合以往的辦案經(jīng)驗(yàn)，向祝先生提出：有沒有可能是在項(xiàng)目部和總公司對接聯(lián)絡(luò)的環(huán)節(jié)有他人介入或干擾。民警一語“點(diǎn)”醒了祝先生，“警察同志，我想起來了！去年12月，公司換了新系統(tǒng)，我不會制表，朋友汪某得知后，主動帶人幫我在項(xiàng)目部辦公室制作了工資信息表。”
真相：“高明”的伎倆
在汪某的辦公室，民警一邊詢問一邊觀察，發(fā)現(xiàn)汪某的額頭已經(jīng)沁出細(xì)細(xì)的汗珠。不一會兒，民警在汪某的電腦里找到了祝先生項(xiàng)目部的員工工資信息表，與此前祝先生提供的原始表格相比，剛好多出14名有名有姓的“員工”。
原來，汪某以幫助祝先生制表為名，打起了自己的小算盤，他安排熟悉相關(guān)系統(tǒng)的黃某、黎某二人制作報表，在祝先生不知情的情況下，要求黃某、黎某二人在工資信息表上先后虛增14人，隨后汪某“偷梁換柱”，把虛增人數(shù)的表格上傳至總公司系統(tǒng)，把實(shí)際人數(shù)表格留給祝先生存檔，先后5次冒領(lǐng)工資30余萬元。
目前，犯罪嫌疑人汪某因涉嫌詐騙罪，被蘭州市公安局安寧分局依法采取刑事強(qiáng)制措施。
