肅南縣皇城鎮(zhèn)多舉措筑牢矛盾糾紛“防火墻”

為做好轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛排查化解工作，肅南縣皇城鎮(zhèn)筑牢矛盾糾紛“防火墻”，確保轄區(qū)和諧穩(wěn)定。

早介入，心中“有底數(shù)”

堅持每月矛盾糾紛排查不間斷，從源頭上杜絕糾紛擴大化，充分發(fā)揮“五級九天”調(diào)解模式。年初以來，積極組織法律工作者提前介入，參與各村農(nóng)牧民相關(guān)法律文書的制定，確保合同、協(xié)議的合法性和有效性，最大限度地避免糾紛發(fā)生風(fēng)險。

強管理，工作“重規(guī)范”

建立健全臺賬管理制度，全面推行意見書統(tǒng)一登記、歸檔、管理，嚴(yán)格實行一案一卷，一案一號，做到實時回訪、動態(tài)跟蹤，確保協(xié)議有效履行。

拓范圍，聯(lián)調(diào)“全覆蓋”

對排查梳理出來的問題，在矛盾糾紛分析研判會上進(jìn)行集中交辦，落實重點矛盾糾紛化解責(zé)任，采用“五個一”工作法（即一個案件、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個方案、一包到底）和“五定”措施（即定包案領(lǐng)導(dǎo)、定辦案人員、定辦案時限、定辦案要求、定辦案責(zé)任）保障糾紛化解落實到位，確保案結(jié)事了，不反彈。