今年以來,金昌市紅山窯鎮(zhèn)堅持以黨建引領(lǐng)“換賽道、強治理、優(yōu)服務(wù)”為目標(biāo),將陣地建到網(wǎng)格、力量沉到網(wǎng)格、服務(wù)做到網(wǎng)格,結(jié)合“三抓三促”行動,用足用活“小網(wǎng)格”,讓“小網(wǎng)格”實現(xiàn)“大作為”,全力打造人在“格”中走、事在“格”中辦的鄉(xiāng)村治理新格局。
強組織建隊伍,筑牢鄉(xiāng)村治理“根基”。鎮(zhèn)政府充分考慮地域面積、人口規(guī)模、歷史沿革等因素,按照“任務(wù)相當(dāng)、方便管理、界定清晰、職責(zé)明確”的原則,積極完善網(wǎng)格化治理模式,在各村因地制宜、科學(xué)合理劃分網(wǎng)格,建立完善“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委-村黨組織-網(wǎng)格(村民小組)黨支部(黨小組)-黨員中心戶(聯(lián)系戶)”的村黨組織體系,全面推行網(wǎng)格化管理和服務(wù),不斷提升精準(zhǔn)化、精細(xì)化水平,暢通黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理的“毛細(xì)血管”。
聚資源激活力,拓展鄉(xiāng)村治理“舞臺”。紅山窯鎮(zhèn)充分融合黨建資源,發(fā)揮網(wǎng)格員“人熟、地熟、社情民意熟”的網(wǎng)格優(yōu)勢,積極化身為政策的“宣傳員”、維護穩(wěn)定的“信息員”、平安建設(shè)的“守護員”、矛盾糾紛的“調(diào)解員”、特殊人群的“服務(wù)員”、人居環(huán)境的“保潔員”,主動了解群眾的“急難愁盼”問題和“大事小情”,及時上報、及時幫助、及時解決,讓每位村民成為網(wǎng)格的管理者、服務(wù)者及受益者,切實織密基層黨建之網(wǎng)、治理之網(wǎng)、服務(wù)之網(wǎng),著力形成橫到邊、縱到底、全覆蓋、無縫隙的網(wǎng)格化管理工作格局。
建機制優(yōu)治理,提升鄉(xiāng)村治理“效能”。以“小網(wǎng)格、大服務(wù)”為導(dǎo)向, 堅持以“村為網(wǎng)、社為格”的網(wǎng)格化管理模式,讓網(wǎng)格范圍劃分更明確、網(wǎng)格員職責(zé)區(qū)分更精準(zhǔn)、網(wǎng)格運行更規(guī)范,結(jié)合“黨小組+網(wǎng)格員”基層治理機制,組織網(wǎng)格員深入田間地頭、農(nóng)家院落,通過“小板凳課堂”“微宣講”形式,用接地氣的語言,通過教育引導(dǎo)、制度約束、實踐養(yǎng)成等方式,在潛移默化中以“文明風(fēng)”推動鄉(xiāng)村文明,實現(xiàn)鄉(xiāng)村治理與培育文明新風(fēng)同頻共振。
下一步,紅山窯鎮(zhèn)將牢固樹立“大黨建”工作理念,織密織牢基層黨組織縱橫到邊、全域覆蓋的組織體系,全面以“小網(wǎng)格”撬動“大治理”,持續(xù)推動力量和資源下沉,用心用情用力解決群眾身邊、房前屋后的實事小事,切實打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一米”,實現(xiàn)由“上面千條線、下面一根針”到“上面千條線、下面一張網(wǎng)”的轉(zhuǎn)變,讓基層治理更有力度、更有溫度、更有速度。