張掖市民樂縣：全力化解風險隱患 有效維護社會穩(wěn)定

　　張掖市民樂縣始終堅持把解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題作為開展“三進三問三查，保穩(wěn)定促發(fā)展惠民生”活動的出發(fā)點和落腳點，持續(xù)深化走訪排查，一體推進“問查辦改”，著力排查風險隱患，全力解決群眾“急難愁盼”，多措并舉推進各項工作有序開展。

持續(xù)深化走訪排查　在提升進問查質(zhì)效上聚焦發(fā)力

　　堅持把發(fā)現(xiàn)問題貫穿整個活動全過程，按照走訪排查“不留盲區(qū)、不留空白、不留尾巴”要求，嚴格落實“部門單位干部+群眾”定期走訪、“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部+群眾”駐村連心、“農(nóng)村黨員干部+群眾”連戶交心機制，全縣33名縣級領導、104個單位2075名干部下沉村組農(nóng)戶，持續(xù)加大“進問查”力度，入戶走訪實現(xiàn)全覆蓋。

　　聚焦停車難、收費亂、管理亂“一難兩亂”、土地權(quán)屬不清、土地流轉(zhuǎn)金兌付不及時等集中交辦的117件矛盾糾紛，推行“一看、二聽、三問、四理、五析”工作法，持續(xù)開展走訪“回頭看”，多渠道掌握問題根源，全方位分析問題病灶，實現(xiàn)問題分類渠道清、訴求解決責任清、案件成因癥結(jié)清、形勢趨勢把握清“四清”目標。

　　圍繞“一老一小一困”特殊群體、社區(qū)治理難題、企業(yè)制約瓶頸等熱點難點堵點，按照“一個課題一名領導一個專班”要求，通過召開座談會、實地查看、當面訪談等方式開展調(diào)研，形成具有針對性的調(diào)研報告11份。

全面推進問題解決　在提升查辦改成效上持續(xù)用力

　　堅持把問題解決作為活動的落腳點，民樂縣委主要領導親自研究、親自過問、親自協(xié)調(diào)，先后召開全縣排查重點信訪事項化解推進會議、縣委常委會會議、信訪聯(lián)席會議8場次，第一時間聽取進展情況匯報，研究推動化解辦法。

　　建立“問題清單+責任清單+辦理時限”工作機制，制定《民樂縣集中整治重復信訪化解信訪積案方案》《重點信訪事項領導包案化解清單》，對排查矛盾糾紛和風險隱患進行集中交辦，按照一件矛盾糾紛、一名縣級領導、一班人馬、一套方案、一包到底“五個一”包抓要求，明確定領導、定措施、定時間、定責任，包調(diào)查、包處理、包穩(wěn)定“四定三包”責任，由包案縣級領導牽頭，一對一進行調(diào)處化解，一項一項跟進落實、掛牌銷號，全力化解處置。至目前，全縣“三進三問三查，保穩(wěn)定促發(fā)展惠民生”活動排查重點信訪事項化解推進會議上集中交辦的117件信訪積案已化解95件，信訪工作聯(lián)席會議交辦的48件重復信訪事項已化解31件。

著眼健全體制機制　在深化拓展活動成果上狠下功夫

　　嚴格落實維護穩(wěn)定政治責任，定期研究部署維護穩(wěn)定工作，民樂縣委常委會每季度聽取1次工作匯報，每月召開1次信訪聯(lián)席會議，“三進三問三查”活動領導小組辦公室定期對信訪問題和矛盾糾紛化解情況進行跟蹤督查，每半月研究一次，真正做到問題不解決不放過、矛盾不調(diào)處不放過。

　　建立日常督查與重點督查、定期督查相結(jié)合的督查考核機制，成立2個專項督查組，嚴格按照“三督三查”要求，開展明察暗訪活動，及時把督查結(jié)果導入督考“一體化”平臺，定期“亮成績”“曬排名”，有效促進問題全面徹底化解。

　　強化督導問責力度，制定出臺《民樂縣信訪工作問責追責暫行規(guī)定》，民樂縣紀委監(jiān)委機關(guān)突出加強對領導包案接訪、涉穩(wěn)重點問題排查化解等的督導檢查，對履職不力、監(jiān)管不嚴的領導干部，依紀依規(guī)嚴肅追究責任，以責任追究倒逼維護穩(wěn)定各項工作落實落細，以實干實績?yōu)辄h的二十大勝利召開營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。